近期，由际华集团发起的设计大赛在集团内部卷起一阵热潮。集团旗下数十家子公司服装品牌踊跃参与，角逐比赛桂冠。目前，比赛已圆满落幕。
不俗出身，注定拥有不凡表现
际华集团，新兴际华旗下二级公司。集团及集团旗下多个子公司都常年位于世界500强名单上游区。对于制作军需用品出身的际华集团而言，强大的经营效率、厚实的财力基础、出色的人才体系注定其必将拥有不凡的表现。
此次集团举办设计大赛，不仅是对集团内部设计人才的一次考验，也是集团在品牌实现战略转型上迈出的重要一步。
不甘平庸，集团战略转型正当时
际华集团起源于1912年的第一家纺织工厂建立，由此际华集团一直致力于中国纺织制造业。除了为各类专业机构和普通人群制造高品质服饰鞋履之外，际华集团也曾为中国宇航员定制过专业宇航鞋。
随着经济的不断发展，集团也在不断升级，集团战略转型刻不容缓。在品牌定位上，集团将从原先的订单式商业模式向品牌市场转型。在坚持产品品质，保证原料质量的同时，将注意力更多的转移到研发实力升级之中。此次集团设计大赛，
旨在选拔集团旗下品牌设计人才，激发品牌研发能力、增强员工的品牌荣誉感。为集团注入更多新鲜能量的同时，进一步提升集团旗下品牌在市场上的影响力。
商业模式VS市场渠道，集团实力升级
除了商业模式向品牌市场转型以外，在营销的渠道上改革也在同步进行。在全国各地开设品牌实体店外，集团也充分考虑到受众人群的消费习惯的改变，选择采用更多新的营销渠道。日前，集团旗下顶级城市休闲品牌JH1912涉足电商，入驻天猫旗舰店洽洽也是品牌战略转型的一大表现。
商业模式、市场渠道的更新升级，对于集团来说不仅是实力提升的一个契机，更是未曾经历过的一大未知考验。挑战中迎接成长，际华集团也必然将在不断的改革挑战中迎来一次又一次巅峰。
